이번 시간에는 디스라이트 등급표 및 1티어 공략 방법에 대해서 알아볼텐데요 누구나 처음부터 어렵게 가는 것을 원하시는 분들은 거의 없기 때문에 이왕이면 쉽게 플레이하는 방법으로 설명을 드리겠습니다.

 

우선 디스라이트는 턴제 RPG형 게임으로 자신의 캐릭터로 턴이 오게 되면 적에게 스킬 공격을 사용해서 싸우는 게임입니다.

턴을 넘기면서 상대방을 모두 물리치면 이기는 게임인 것이죠.

게임안에서 사용할 수 있는 영웅은 모두 5명으로 나만의 조합방법으로 덱을 구성하고 활용할 수 있습니다.

 

물론 그렇다고 해서 방치형 게임은 아닌데요. 처음 보는 사람은 방치형게임 같이 보일 수 있어도 실제 플레이 해보면 완전히 다르다는것을 알 수 있습니다.

 

하지만 플레이 시간 누적에 따른 재화 획득은 가능하기 때문에 이점은 참고하시길 바랍니다.

 

자 그럼 바로 디스라이트 등급표에 대해서 알아볼까요

 

디스라이트 보조형 에이퍼 1티어 등급표

보조형으로는 클라라 캐릭터가 당연 가장 좋다고 할 수 있습니다.

무엇보다 힐링 능력과 아군 AP를 올리고 생명력을 보충하기에 아주 제격이라고 할 수 있는 효율좋은 캐릭터 입니다.

 

2번째는 샐리인데요 전체적으로 보면 앞서 설명드린 클라라 보다 좋지는 않지만 클라라와 다르게 버프가 있어서 이를 활용하는 플레이가 큰 장점이 됩니다.

 

3번째는 가벨리 인데요 디버퍼이기도 하고 좋은 버프도 줄 수 있기 때문에 아군에게 서포트를 많이 해주는 캐릭입니다.

 

그래서 아군 친구들이 계속해서 찾을 수 밖에 없는 캐릭터이기도 합니다.

 

디스라이트 딜러형 에스퍼 1티어 등급표

다음으로 딜러형 에스퍼인데요 1번째는 우나스 입니다. 획득하기가 매우 어렵지만 가지고만 있다면 공격력이 매우 빠르고 쎈 캐릭터이기 때문에 넘사벽이라고 할 수 있는데요 여기에다가 추가적으로 아군 AP를 같이 올려주는 효과까지 가지고 있습니다.

2번째로는 가이우스 인데요 절대신이 되는 경우 치명타가 미친듯이 터지기 때문에 딜러의 역할을 톡톡히 해내는 캐릭터 입니다.

다음은 린샤오 인데요 섬광이기 때문에 획득하기가 쉽지 않지만 이것 역시 얻게 된다면 최상의 딜러가 될 수 있습니다.

 

특히 감속과 방어력 감소 디버프, 자신에게 범의 포효를 걸 수 있어서 치명타 데미지를 주며 회복 불가 같은 디버프 등을 걸 수 있기 때문에 가지고 있다면 반드시 사용해야 하는 캐릭터라고 할 수 있습니다.

다음으로는 샌더 인데요 보스 한벙으로 보는경우 효율이 매우 좋은 캐릭터라고 할 수 있습니다.

 

특히 속도딜러라 공격을 자주할 뿐만 아니라 가장 높은  AP 감소 수치가 있기 때문에 보스와 전투를 하는데 가장 좋은 효율을 보이고 있는 캐릭터 입니다.

 

다음은 클로에이다 인데요 개인적으로도 많이 사용하고 있는 캐릭터도 버프를 차단하고 적군의 버프를 가지고 와서 사용하면서 그만큼 딜도 박아넣을 수 있는 만능형 캐릭입니다.

다음 마지막은 리오라 아테나 인데요 최근 나온 신규 에스퍼로 효율성이 매우 좋은편입니다.

 

무적이면서 공증에 치명타 감소, 그리고 폭딜 등 많은 기술들을 가지고 있어서 인기가 높은 편입니다.

 

카트라이더 서비스 종료 소식 들으셨나요? 저는 어렸을 때 부터 지금까지 꾸준히 해온 게임이라 너무 충격적이었는데요. 초등학생때 PC방 가면 항상 친구들이랑 같이 하던 게임이었는데 어느새 추억속으로 사라져버린것이죠 그래서 이번 포스팅에서는 카트라이더란 어떤 게임인지 알아보고, 왜 이렇게 인기가 많았는지 분석해보려고 합니다.

 

카트라이더는 어떤 게임인가요?

카트라이더는 넥슨에서 개발한 레이싱 게임입니다. 2004년 6월 1일 출시되어 벌써 19년이라는 시간이 흘렀네요. 당시 국민게임이었던 스타크래프트 다음으로 많은 사람들이 이용했다고 하니 얼마나 인기가 있었는지 짐작이 가시나요? 특히나 어린 친구들에게 선풍적인 인기를 끌면서 초등학생 사이에선 인싸겜(인싸+게임) 이라는 별명까지도 얻었다고 하네요.카트라이더 서버종료 는 2023년 3월 31일 23시 59분에 실시하였습니다 결국 카드라이더의 IP문제 및 서버 불안전성이 그 이유로 들었는데 그밖에 소소한 버그들과 유저수 감소 등이 큰 이유라고 할 수 있습니다

 

카트라이더 서버종류 원인

앞서 잠깐 설명을 드렸지만 공식 입장은 IP문제와 서비스 불안정성이라고 했는데요 오래된 고질적인 버그와 콘텐츠 제한, 아이템 강화 및 현질 비용등에 따른 유저수 이탈이 큰 원인이라고 할 수 있겠죠

 

점점 고인물들이 늘어나면서 신규유저 유입은 계속 감소하게 되는 악순환을 반복하게 되었습니다 카트라이더 운영진들도 이를 인지하고 전체적인 카트의 성능을 다운그레이드 하는 등 대책을 내놨지만 다른 문제가 발생했고 매출액 저하까지 발생하면서 점점 하락하게 된것이죠

 

카트라이더의 가장큰 매출을 차지하는것이 바로 확률형 아이템이였지만 운영의 난조로 이마저도 성공을 거두지 못했습니다

 

왜 그렇게 인기가 많았을까요?

첫번째로는 쉬운 조작감과 아기자기한 그래픽 덕분이에요. 키보드 방향키와 스페이스바 만으로 모든 조작이 가능하기 때문에 누구나 쉽게 접근할 수 있고, 캐릭터 또한 아기자기하고 귀여워서 여성분들에게도 큰 인기를 끌었습니다. 두번째로는 다양한 모드였어요. 스피드전, 아이템전 뿐만 아니라 무한부스터모드, 배틀모드 등 여러가지 모드들을 지원하면서 유저들의 입맛에 맞게 즐길 수 있었습니다.

 

세번째로는 꾸준한 업데이트 입니다. 매 시즌마다 새로운 테마와 카트바디 그리고 맵등을 선보이면서 질리지 않는 재미를 선사했어요. 마지막으로는 과금요소가 적다는 점이였어요. 다른 온라인레이싱게임과는 다르게 캐시아이템보다는 루찌라는 화폐단위를 통해서 대부분의 아이템을 구매할 수 있어서 무과금유저들도 충분히 재밌게 즐길 수 있었어요.

 

왜 갑자기 카트라이더라는 게임이 사라졌을까요?

사실 저도 처음엔 의아했는데 알고보니 유저수 감소라는 큰 문제가 있었어요. 현재 국내 모바일게임 시장은 RPG장르가 대부분이고 캐주얼 장르는 거의 찾아볼 수 없는데다가 그나마 있던 캐주얼 장르인 쿠키런과 같은 게임들이 점점 인기가 시들해지면서 자연스럽게 카트라이더 역시 영향을 받은거죠.

 

게다가 중국산 게임 표절 논란 등 여러가지 악재가 겹치면서 결국 문을 닫게 되었습니다.

서비스 종료라니..너무 아쉬워요

네 맞아요 ᅲᅲ 하지만 걱정 마세요! 아직 희망은 남아있습니다. 우선 올해 3월 31일까지는 기존처럼 플레이가 가능하구요, 내년부터는 PC방에서만 접속이 가능하도록 변경된다고 합니다. 물론 이마저도 2023년 3월 31일 이후엔 완전히 서비스가 종료될 예정이구요. 이제 남은건 모바일 버전뿐이네요. 과연 모바일버전에서도 좋은 성적을 거둘 수 있을지 기대됩니다.

 

그럼 앞으로 카트라이더는 어떻게 되나요?

현재로서는 신규 콘텐츠 업데이트 없이 기존 컨텐츠들을 유지하면서 운영한다고 해요. 하지만 이마저도 언제 끝날지 모르는 상황이라 많은 사람들이 아쉬워하고 있죠. 그래서 그런지 아직까지도 관련 커뮤니티나 카페등에선 복귀유저 이벤트같은걸 많이 하고 있더라구요. 혹시라도 관심있으신분들은 지금이라도 늦지 않았으니 얼른 복귀하셔서 아이템 받아가세요!

평소 회사 소식에는 관심 없던 직장인도! 
연말에 진행되는 연봉협상에는 귀가 쫑긋할 듯하다.
특히, 내년은 최저 시급이 5% 이상 될 것으로 발표된 만큼, 내 월급은 얼마나 오를지 필자 또한 기대된다.

나는 이러한 궁금증은 공무원도 다르지 않다고 생각한다. 그래서 준비했다!


오늘은 2023년 공무원 봉급표와 인상률에 대해 살펴보려고 한다. 내년부터 바뀌는 육아휴직 정책부터 성과급, 수당종류까지 구체적으로 다룰 예정이니 집중!


2023년 공무원 봉급표 인상률 1.7%


2023년 9급공무원 봉급표 인상률은 약 1.7% 전후에 그칠 전망이다.
아마, 이러한 사실이 반갑지만은 않을 것이다. 왜냐하면, 지난 몇 년간 인상률이 급감했기 때문이다. 
2018년 2.6%
2019년  1.8%
2020년 2.9%
2021년 0.9%
2022년 1.4%

위 표는 2018년부터 2022년까지 진행된 공무원 인상률이다.

2023년 일반직 공무원 봉급표

2023년 공안직 공무원 봉급표


2023년 우정직 공무원 봉급표

 

2023년 경찰공무원 봉급표


표를 보면 알 수 있듯, 2020년까지는 평균 2%대의 인상률을 보여왔다. 이는 물가 상승률과 견주었을 때도 비슷한 수준이었기에 공무원 직업의 메리트가 더욱 돋보였던 해였다.

하지만, 2021년 0.9%로 급감한 후 다시 2%대로 오르지 않고 있다. 물론, 내년은 재작년과 비교하면 나은 수준이지만, 그래도 기대에는 못 미쳤을 수 있을 것이다. 


그렇다면, 1.7% 인상률을 적용한 내년 임금은 어떻게 될까?

2023년 9급공무원 봉급표 1호봉은 1,715,171원, 2호봉은 1,738,663원, 3호봉은 1,778,663원을 받을 예정이다.

오해할 수 있는데 물론 이는 기본급이다. 실수령액에는 수당이 포함되어 있기 때문이다. 

2023년 9급공무원 봉급표에 포함되는 수당은 1) 기본급, 2) 상여, 3) 가계 보전, 4) 초과근무, 5) 실비 변상 등으로 구성되어 있다. 

앞에 설명한 기본급 외에도 총 4개의 수당이 더 붙어 월급을 받는 것이다.  

먼저 상여수당이다.
상여수당은 성과상여금, 정근수당, 대우 공무원 수당으로 나뉜다.

<대우 공무원 수당> 
대우 공무원 수당은 신입 1호봉은 받을 수 없다. 9급 기준으로는 해당 계급에서 최소 5년 이상 근무한 사람만 선발될 수 있기 때문이다. 단, 5년을 채우고 성과가 우수한 사람이라면 월 봉급액의 4.1%를 더 받을 수 있다. 

S 등급 기준 지급액의 172.5% 전체 인원의 20%
A등급 125% 40%
B 등급 85% 30%
C 등급 10% 0%


<성과상여금>

공무원 성과는 1년 근무 성적을 토대로 6월과 12월에 연 2회 지급한다. 평가 등급은 S, A, B, C 총 4개 등급이며 C 등급은 별도의 성과급이 없다. 

표를 보면 알 수 있지만, 전체 인원을 100이라고 봤을 때 10%를 제외한 인원은 대부분 성과상여금을 받을 수 있다. 성과라고 되어 있지만 인원 선별은 후한 편이라고 생각한다.

실제, 공무원 성과상여금은 100만 원에서 300만 원까지도 받는다고 한다. 일반 직장인인 내 입장에서는 부럽다.

1년 미만 미지급 7년 미만 30%
2년 미만 월 봉급액의 5% 8년 미만 35%
3년 미만 10% 9년 미만 40%
4년 미만 15% 10년 미만 45%
5년 미만 20% 10년 이상 50%
6년 미만 25%
<정근수당>
위에 소개한 2개의 수당은 개인의 성과가 다소 필요한 부분이라면!
정근수당은 공무원일 경우 모두 받을 수 있다.

정근수당은 1월 1일과 7월 1일 연 2회 지급된다. 지급액은 연차에 따라 달라지는데, 1년 미만인 경우만 제외하면 모두 받을 수 있다. 정근수당은 경력이 쌓일수록 높아지기 때문에 오래 다니면 금액이 올라간다. 


9급공무원 호봉표 가계 보전수당은 1) 가족수당, 2) 자녀학비수당, 3) 주택수당, 4) 육아휴직 수당으로 나뉜다. 

<가족수당>
가족수당은 부모님, 배우자, 자녀 등의 부양가족이 있는 공무원에게 지급한다. 배우자의 경우 월 4만 원이며, 자녀의 경우 셋째까지 있으면 월 10만 원씩 꾸준히 추가 지급된다. 아이를 더 많이 낳을수록 수당도 올라간다. 
<자녀학비보조수당>
과거에는 고등학교 수업료가 있었기 때문에 공무원의 고등학생 자녀는 자녀학비수당을 받을 수 있었다. 단, 2021년 1월 1일 이후 고등학교가 무상교육으로 전환되면서 현재는 재외 근무지 학교에 재학 중인 재외 공무원만 받을 수 있다. 

<육아휴직수당>
필자가 생각하는 공무원의 장점은 출산휴가 및 육아휴직 사용이 자유롭다는 점이다. 특히, 2022년부터는 300만 원 선에서 엄마 3개월, 아빠 3개월 총 6개월을 통상임금의 100%까지 받을 수 있다. 

일반 회사에서는 아빠의 육아휴직 사용이 어려운데 반해, 공무원은 이런 부분에서 자유롭다는 게 장점으로 느껴진다.


공무원의 대명사는 워 라벨이지만, 공직이라고 해서 야근이 없는 것은 아니다. 
아니, 더 정확하게 말하면 공무원은 오히려 야근을 하려고 하는 사람들이 많다. 바로, 투명한 초과근무 수당 때문이 아닐까. 

초과근무수당이 많은 9급공무원 직렬은 소방, 경찰, 교정직 등이다. 해당 직렬은 교대 근무로 인해 상여금이 기본급만큼 많다. 실제, 9급 소방직은 월 350만 원 정도를 버는데 초과근무수당이 한몫한다.

마지막으로 실비변상 수당이 있다. 
실비변상 수당은 1) 정액급식비, 2) 직급보조비, 3) 명절휴가비, 4) 연가보상비이다.

정액급식비는 말 그대로 식대이다. 월 14만 원씩 지급된다. 이외에도 설날, 추석 명절 휴가비가 있다.

지금까지 2023년 9급 호봉표와 수당 종류를 살펴봤다. 
그렇다면, 이런 수당이 포함되고 세금이 제외된 실수령액은 얼마일까?

2023년 9급공무원 봉급표 1호봉 실수령액은 세전 3,055만 원, 세후 2,682만 원이다. 앞서 설명한 바와 같이, 직렬에 따라 차이는 있지만 행정직 기준으로는 이와 비슷한 금액을 받는다!

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